Navigácia

Obsah

Zamestnávatelia: Mení sa lehota na prihlásenie zamestnávateľa, lehota na prihlásenie zamestnanca ostáva

Typ: ostatné
Sociálna poisťovňa upozorňuje zamestnávateľov, že novela zákona o nelegálnej práci, ktorá toleruje sedemdňovú lehotu na prihlásenie zamestnanca, nemení lehotu na prihlásenie zamestnanca do registra poistencov a sporiteľov v Sociálnej poisťovni.

Sociálna poisťovňa upozorňuje zamestnávateľov, že novela zákona o nelegálnej práci, ktorá toleruje sedemdňovú lehotu na prihlásenie zamestnanca, nemení lehotu na prihlásenie zamestnanca do registra poistencov a sporiteľov v Sociálnej poisťovni. Naďalej zostáva rovnaká, tzn.

 že zamestnávateľ je povinný prihlásiť zamestnanca deň pred vznikom poistného vzťahu, najneskôr pred začatím výkonu činnosti zamestnanca. Ak túto lehotu nedodrží, pobočka Sociálnej poisťovne mu môže uložiť pokutu.

Novelou zákona o sociálnom poistení sa mení lehota na prihlasovanie zamestnávateľa. Kým do 31. Decembra 2017 má lehotu na prihlásenie sa do registra zamestnávateľov v Sociálnej poisťovni do ôsmich dní, odkedy zamestnáva aspoň jedného zamestnanca, od 1. januára 2018 je zamestnávateľ povinný prihlásiť sa najneskôr deň predchádzajúci dňu, v ktorom začal zamestnávať aspoň jedného zamestnanca.

Mení sa taktiež lehota na odhlásenie zamestnanca. Doteraz bola lehota na odhlásenie zamestnanca najneskôr deň po skončení poistného vzťahu.

Od 1. januára 2018 sa táto lehota predlžuje na osemdňovú.

 

Zdroj: Sociálna poisťovňa


Vytvorené: 14. 11. 2017
Posledná aktualizácia: 14. 11. 2017 14:11
Autor: Sociálna poisťovňa